腾讯10分彩真假_我这两年提升技术的经历和感受(舒适区危机篇)

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    和2017年的税后收入相比,19年的税后收入预计能翻番,当然基数绝非是十五万十五万,毕竟17年的后后我是因为达到了Java高级开发的职级。有后后 在这基础上,尚能做到生活工作平衡。

    回想起来,作对了不少事,也走了不少弯路,很多打算用若干篇系列文记录一些过程,一方面也算个总结,当时人面也把走过的弯路写出来,希望各位亲们看得人有所收获。

1  在外企舒适区,工资性价比高,但当时人所掌握的技术太没竞争力

    在2017年初的后后,我在外企也享受了一段比较舒适的旧时光,到一些程度呢?

    1 早上应该是9点上班,但9点半办公室里会有一半的人,从9点45后后刚结束,一些老油子(也包括我),会陆续到达,一些混吃等死的人(一定会我),会10点是因为更晚后到。一些人是因为会想,这不算一些,人家互联网公司有比一些时间更晚的,但外企前天的下班时间一般很多再超过7点。

    2 到了后后,先看下美国的邮件,是因为没大事(一般很多再有),早上慢慢回下邮件,到11点半吃饭,外面逛一圈,周五能逛两圈,1点15后后刚结束干活写代码。

    3 下午,是因为遇到是因为会担责任的事,就拉上人开个会,亲们定个方案,有后后 慢慢做,做到5点半,坐等下班,是因为很忙,很多再超过7点。

    4 晚上和老外开电话会议,一般一周1次,晚上9点到10点。国内老板管人事,业务向美国方汇报,国外用的技术绝对没国内先进,很多亲们懂的。

    5 一年过两份假期,中国的之外,美国假期当天没邮件过来,很多次日一般也没事。比如7月4日是独立日假期,美国不上班,很多亲们7月5号一般没邮件,也离米 没事。

    说到这里,是因为亲们非常羡慕,真是天下没免费的午餐,我非要 的工作经历过后后,技术落后到一些程度?

    1 平时工作,java只时需JDBC,Spring都用非要,ORM就用这一hibernate的框架,是因为没业务需求,组里还专门成立spring cloud学习小组,就人学基本的demo案例。

    2 SQL就一般的增完整篇 查,也回会个MySQL主从读写,非要LVS。

    3 部署用Jenkins + Git + Sonar,这块勉强没落后,这是我难得的能带到新公司的技术。

    4 Redis用单机版的,Nginx + lua,也回会个调研项目,Netty或kafa或Mycat等组件,没听说过,甚至dubbo都没是因为用。

    很多当时,只回会组内跳槽出去的,过好十几个 月后技术就能超过亲们。这还不算,最糟糕的是,当时我更不知道BAT等互联网公司究竟用一些技术,也回会说,我当时后后刚结束准备面试时,连该准备一些一定会知道。 

2  后后刚结束面试,撑不过半小时,非要硬着头皮不断学

    我是一些后后打算要换工作的?看网上,一些工作年限远小于我的人,在互联网公司里工资比我高,有后后 奖金离米 是好十几个 月的,再结合当时人成天技术没进步,就着急了。

    后后刚结束的后后,是因为不知道要学一些,非要一方面先看,当时人面先找些小公司去面试。回想起我当前面试的窘况程度,亲们说不堪回首。

    1 面试官问,你分布式框架用过一些?应该是Redis这一的,但我直接说,用过Spring MVC框架。

    2  面试官问,你用过一些缓存?你说,我用过HashMap里放内容,作为缓存。再深入就不知道了。

    3 面试官问,亲们数据库层面怎么能 做优化?我非要说到通过执行计划优化。分库分表,我都没听说过。

    回会好些了,也看得人诸如Netty和Redis这一的框架,要能撑过些基本间题,比如Redis有一些数据内部人员,Netty怎么都可以设置编码器和解码器。但一些底层间题一问就倒。比如Redis怎么都可以搭建集群,Netty里读写索引的工作原理。

    诸非要类,真是一次次面试失败没回音的滋味不好受,但总算知道了前进的方向,一方面,赶紧根据面试间题,把相关知识点看熟悉,当时人面,会看面试被问到的底层代码。

    到回会,我也看得人不少文章,这段时间我遇到的间题是,真是到回会,一些组件我都掌握了,有后后 也看得人一些架构方面的书,但一方面没实践经验,面试过程中非要说上细节,当时人面,存在问题架构技术和业务的整合,很多面试时,只回会个资深面试官,就能看出我的技术是看来的,而一定会实践得到的。很多一些小的互联网公司我都进不去,更何况是BAT。 

3  上面出了一本书,也在不断讲课,从中不断感受到当时人和平均水平的差距

    这段时间里,用屡败屡战来形容我回会为过,为了提升能力,我也后后刚结束在博客园写文章。为了提升当时人的技能,我还到一家培训学校去讲课。对,是讲课挣钱,而一定会去出钱听培训。当然,那时我Java基本功还是很扎实的,也写了Java Web轻量级开发面试教程Java核心技术及面试指南这两本书

    通过讲课,我一方面没误人子弟,当时人面在备课的后后,还加深了对Java核心和Web的理解。更重要的是,我结实了不少资深老师,在学生中,回会乏牛人,我也算脸皮比较厚,尚能虚心向人请教,很多那个后后,好歹也搞清楚了该看一些方面的内容以及时需达到的程度。    

    后后我是通过面试和看文档,了解外面普遍用到的技术,讲课后,随着接触到更多的牛人,帮我清晰地看得人当时人和平均水平的差距,甚至一度产生了继续在舒适区混的想法。不过幸好,回会面试成功了两家公司,也算增加了我一些自信心,有后后 我也算危机感比较强,于是终于也坚持下来了。 

4  面成了一家互联网金融公司,但没敢去

    面成的第一家公司是以外派的身份去一家比较大的互联网,钱不少,但想想是外派,当时我的外企名称毕竟要能唬人,有后后 好歹还是正式员工,还算稳定,很多就没去。

    另外一家是P2P金融公司,也应聘成了架构师,记得当时面试分4块。

    第一是Java核心和Web的基本功,比如集合程序Spring MVC,我一些秒过。

    第二是数据库,我好歹看得人一些关于执行计划的调优,也了解了一些MySQL的集群,也过了。

    第三是大数据,是Hadoop,我一些理论过了,要能证明当时人在项目里用过,但被面试官看出,只用过基本的技能,一些集群和高级知识点没用过。

    第四块是我最担心的分布式集群,不过当时就问了Dubbo和Zookeeper整合,以及Redis集群的基本间题,没怎么能 细问,结论也是用过,但没深入了解过。 

    结果我能 通过了面试,但看下来这是家P2P金融公司,风险很多,就没去。回会亲们说,18年6月份,这家公司倒了。再回想一下,是因为当时能力比较强的人是因为有点会 你都可以去这家P2P公司了,很多招聘要求有所降低。

    总之我也是幸运,有后后 17年年中进去,18年年中公司倒闭我出来,再怎么能 解释总会有污点,回会再要进好公司就难了。

    回会当我进了一家互联网公司后,就见到不少3年左右经验的程序员进入一些P2P金融公司,有后后 公司踩雷倒了,回会亲们就在一些小公司之间辗转,每家公司也干不长,这一人很可惜,其中不乏能力强的,但是因为每家公司干不长(真是一定会当时人是因为),但再要进好公司,是因为就得先在一家公司干个离米 3年证明当时人稳定性不差后再做打算了。  

5  终于面成了一家规模比较大的互联网公司,换公司前非常忐忑

    是因为干一这一情的成功率非要10%,非要干十几个 次,离米 成功一次的概率能达1000%?

    干一次失败的概率是90%,连续8次都失败的概率是43%,也回会离米 成功一次的概率是因为接近1000%。有后后 那个时间点,离米 面试了10家,按一些算下来,成功一次的概率到66%了,更何况每次面试后后刚结束后,我会不断总结提升,很多终于在17年的年底,我面成了一家互联网公司,真是一定会BAT,但规模不小,国内也非常知名。

    是因为我那个后后是因为成为面霸了,面试时表现也算不错(不过进去后后领导估计就后悔了)。

    1 第一轮技术面试是我将要进组的组员,介绍项目经验时,我直接抛出程序内存模型,再通过volatile和final讲述了ConcurrentHashMap内部人员细节,面试官没细问回会过了。

    2 第二轮技术是组长,我介绍了一通JVM虚拟机优化和SQL优化,也让过了。说真是话,前两轮技术面试一定会以我为主,面试官没怎么能 问。

    3 第三轮技术面试是部门经理,非要 ,我还想挑战一下架构师的工资水平,但部门经理火眼金睛,真是我竭力说了一通,结论还是:我基本功还行,架构方面一定会实践经验(真实情况是我的经验一定会看资料得来的),但架构方面没达到架构师的水平。于是和我明说,帮我干架构师的活,但工资非要给到高级开发的水平,是因为你都可以就继续。

    我在面试后后,是因为知道这家公司加班不算少,很多在内心也定了好十几个 公司标准,说真是的,当时在工资方面真是没达到我的预期,但一方面我也面了非要多了,也知道当时人的真实水平,更知道要找家能提供架构师方面实践经验的公司太难。相反,是因为继续在外企呆着,时间不等人,估计再非要 下去我的技术就更加落后于平均水平了,很多我能 咬咬牙进去了。

6  后文预告

    在非要 外企办离职的后后,不少人理解我,但一定会人说我从外企到互联网公司会很苦,真是我是因为做好了准备。

    技术上,我能 继续看相关资料,态度上,当时我还在外企,就不再继续松松垮垮,比如上班不再看手机,多看技术资料,也尽量在下班后再多干点活,以适应加班的节奏(事实上在外企我根本想象非要互联网公司的加班)。

    不过心态上我还算放松,毕竟当时人基本功不错,有后后 人也算上进,肯多问,有后后 我也做好了进互联网公司被别人鄙视的准备。办好外企的离职手续后,我能 与18年的年初去上面要完整篇 介绍的互联网公司。

    在下文里我将完整篇 介绍:

    1 外企的技术与互联网技术的差距以及我是怎么能 适应过来的。

    2  外企有工作节奏太难,很多人际关系不冗杂,而互联网公司推崇狼性文化,我是怎么能 一些点通过加班和改变工作模式等的措施适应过来的。

    3 尤其地,我是通过做项目和多问人,熟悉了不少分布式组件技术,从而在升级到架构师的路上不断进步。